Magic Monday | Formations RPS/QVT - Magic Monday
magic monday, isabelle hastings, qualité de vie au travail, qvt, rps ,performance équipe
magic monday, isabelle hastings, qualité de vie au travail, qvt, rps ,performance équipe
13005
page-template-default,page,page-id-13005,page-child,parent-pageid-12728,ajax_fade,page_not_loaded,smooth_scroll,,wpb-js-composer js-comp-ver-4.1.2,vc_responsive

Formations RPS/QVT

magic monday qualité de vie au travail


Deux jours pour comprendre les RPS et mettre en place la QVT !

Public : Managers

 

Comprendre les enjeux du mieux travailler ensemble et permettre aux managers de dégager de nouvelles pistes pour encadrer leurs équipes grâce à une pédagogie innovante et basée sur l ‘échange de bonnes pratiques et les exercices :

 

Distinguer les facteurs de RPS (risques psycho sociaux), les risques et les conséquences potentielles

 

Fondamentaux réglementaires ( textes , niveaux de prévention , acteurs, DUER)

 

Repérer les signes de RPS

 

Comment agir ? la chaine d’intervention

 

L’apport de la QVT ( Qualité de vie au Travail) pour limiter l’impact du risque humain

 

numéro de formateur 11922011492  Direccte IDF



Une journée équipe pour mieux travailler ensemble

Public : le manager et son équipe

 

Une journée pour se poser les questions du fonctionnement de l‘équipe au quotidien et dégager des pistes d’amélioration (savoir être , savoir vivre).

 

Valeurs

Convivialité

Respect

Reconnaissance

Efficacité relationnelle

 

Moyens pédagogiques : workshop, échanges de bonnes pratiques, jeux pédagogiques, convivialité, questionnaire préalable en ligne…

Livrables : engagement collectif et individuel sur le plan d’action défini ensemble pendant la journée.

 

numéro de formateur 11922011492  Direccte IDF